TSSが求める人材

「合理的でない若者」
道理や論理に適った考え方、行動をされる方ももちろん尊重させていただきますが、
目先の損得にとらわれない若者に魅力を感じます。

具体的には・・・

  • 夢の実現に突き進む手段として、やる気と情熱しか持ち合わせていない無鉄砲な若者
  • 会社のブランド力や給料の額ではなく、本当にしたい仕事をさせてくれる自分に一番適した会社を「でかくしてやろう」という、企業家精神を持った若者
  • 他人の成功と幸せこそが自分の成功と考える、他人を思いやることのできる「長老型」の若者

そしてなにより、
決して器用で無いけれど、何より機械いじりが好きで、世界一の機械を自分で作りたいと想う、
諦めない、粘り強い、向上心のある若者を求めています。

新卒採用について(2013年度卒業者)

採用予定 メカ設計、電気設計、組立ENG、生産管理(若干名)
職種と仕事内容 メカ設計:自動組立装置の設計・開発
電気設計:自動組立装置の電気回路・制御設計(PLC制御)
組立ENG:自動組立装置の組立と調整
生産管理:自動組立装置製造の生産管理・工程管理
初任給 200,000円
(2012年度:技術・開発職)
賞与 年2回
昇給 年1回
諸手当 役職手当、通勤手当、超過勤務手当、家族(子供)手当
勤務地 蒲田事業所(東京都大田区)
富山第一工場(富山県朝日町)
勤務時間 蒲田事業所08:30?17:00(実働7.5時間)
富山第一工場 08:00?17:00(実働7.5時間)
休日 土日、祝祭日、夏季及び年末年始(2012年予定 計画:122日)

※詳しくは、お問い合わせの上ご確認ください。

中途採用について

経験、分野を問わず、弊社の業務に興味があり、仕事を通して自己実現をしたいという個性豊かな人材を幅広い分野(各種設計、組立配線、工程生産管理、機械加工、資材、輸出入管理、財務、営業、社外シスアド等の業務)で随時募集しています。

待遇と勤務

給与、条件はその都度ご相談に応じます。勤務地は東京都大田区または富山県朝日町です。

※詳しくは、お問い合わせの上ご確認ください。

キャリアとポジショニングの可能性

  • 大きな組織の小さな力ではなく、小さな組織の大きな力として自分のポジションを確立し、キャリアを創っていくことが出来ます。
  • 既存事業で培ってきた独自の技術を応用し、新たな分野の企画・開発に携わる事が出来ます。
  • 勤続年数や年齢によることのない能力・実績に応じた人事制度をとっています。
  • 中小企業が大きな成長を遂げるための喜びと厳しさを体験し、将来の自分の夢に役立てることができます。

キャリアアップのためのサポート

  • 自ら課題を設定し、評価する自己申告により、高い意欲、思考を実現できる環境を整えています。
  • 全面見直しをした2007年導入の最新人事制度により、公平、構成な評価がされます。
  • 仕事を通じて調和のとれた社会生活を営んでいくことができるよう協力体制をとっています。

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